Thierry

Après avoir eu en 4 ans, 4 expériences de licenciements exceptionnels que tout cadre peut vivre (restructuration, réorganisation, arrêt d’un contrat de distribution), Thierry Krief est arrivé à la conclusion qu’il y avait une place entre l’approche juridique des avocats et l’approche émotionnelle du salarié négociant seul.

A 40 ans, lorsqu'il entreprend un MBA, ses rencontres lui donnent l'opportunité de faire des interventions au sein de l'école même.

L'objectif ?

Partager ses connaissances et transmettre l'expérience de ses négociations qui ont reposé sur : 

  • des leviers et des rapports de force
  • la compréhension du processus de décision
  • la compréhension du mode de fonctionnement des individus

C’est ainsi que NegoAndCo est créé en 2004 !

En 2006, le cabinet a été reconnu Jeune Entreprise Innovante par le Ministère de la Recherche pour avoir développé un savoir-faire innovant en négociation sociale. Ce savoir-faire consiste notamment à proposer une interface entre différentes sciences : sociologie, psychologie, droit, stratégie, culture, économie et techniques de négociation commerciale.

En 2009, le cabinet est qualifié ISQ-OPQCM pour son activité dans le domaine des Ressources Humaines. Cette qualification est délivrée aux cabinets de Conseils en reconnaissance de leur professionnalisme.

En 2020, le cabinet revoit son positionnement avec son slogan "Et si, vous vous viriez" et met en exergue son concept novateur : la démission conventionnelle.

Située entre la démission et le licenciement, elle consiste pour le salarié à :  

  • prendre l'initiative du départ, tout en laissant..
  • l'entreprise prendre l'initiative de la séparation

Aussi, si vous êtes dans une situation similaire, si vous aussi vous souhaitez prendre l'initiative du départ en étant préparé ..   Contactez nous, car vous êtes au bon endroit ! Prenez rendez-vous maintenant ! Cliquez Ici

 

L'histoire de NegoAndCo par Thierry Krief 

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