Rôle de l’expert en négociation sociale

Ne démissionnez plus...
Virez-vous® !
Démission Conventionnelle® et Négociation sans conflit
Les solutions nécessaires aux cadres supérieurs et dirigeants.

Démission conventionnelle

Vous prenez l’initiative de la séparation. Vous amenez l’entreprise à prendre l’initiative de la rupture, en vous indemnisant. Ainsi, vous gardez la main sur le timing et vous partez en ayant mené une vraie négociation. En plus, vous conservez d’excellentes relations.

Négociation de départ sans conflit

Vous rééquilibrez les rapports de force. Vous reprenez la main et négociez avec une main de fer dans un gant de velours alors que rien ne pouvait y prétendre.

Management Package

Vous partez en good leaver! Vous préservez votre management package (vos actions, stock-options, LTIP, part d'actionnariat...) après votre départ ou vous obtenez leur valorisation.

Rôle de l’expert en négociation sociale

L’expert en négociation conseille et forme des professionnels aux spécificités et aux techniques de négociation, lesquelles visent un dialogue efficace entre l’entreprise et ses salariés. Pourquoi faire appel à un cabinet d’experts en stratégie de négociation sociale ?

Cabinet d’experts en stratégie de négociation sociale : ses missions

La négociation sociale est devenue un enjeu majeur dans le fonctionnement des entreprises. Et avec les réformes en cours sur la Loi Travail, elle prend une dimension stratégique.

La négociation sociale poursuit un objectif clair qui est favoriser la qualité de la relation entre l’entreprise et ses salariés, quelles que soient les circonstances. Or, les conflits générés par des oppositions idéologiques entre le patronat et les syndicats ne permettent pas toujours d’établir une relation « saine » où convergent les différents intérêts.

Dans le cadre de ses missions, l’expert en stratégie de négociation sociale intervient de façon périodique ou ponctuelle. La négociation se pratique aussi de façon individuelle ou collective, avec ou sans représentants syndicaux, pour fixer des objectifs, régler des problèmes ponctuels ou accompagner une situation de changement. Il convient de préciser que le rôle de l’expert en stratégie négociation sociale ne se substitue pas à celui des délégués du personnel ou du CSE (Comité Social et Economique). L’expert est surtout sollicité pour son rôle de conseiller aussi bien sur le plan technique que juridique.

Dans tous les cas, l’expert en stratégie de négociation sociale doit élaborer un plan d’action/d’accompagnement précis où sont présentées des propositions de solutions claires, compréhensibles et mesurables.

Passez à l'action !

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Cabinet NegoAndCo, notre expertise à votre service

Vous souhaitez maitriser l’art de la négociation ? Ou peut-être avez-vous besoin d’un accompagnement expert pour trouver les bonnes façons de parvenir à un accord négocié ? NegoAndCo, Cabinet d’experts en stratégie de négociation sociale, se met à votre service.

Afin de répondre au mieux à vos attentes, nous proposons des modules de formation permettant de maîtriser les techniques de négociation sociale et en accord avec l’esprit de la nouvelle Loi Travail. Sur ce point, rappelons que les accords d’entreprise ou d’établissement impliquent désormais des modalités de validation différentes lorsque l’accord est conclu par un ou plusieurs salariés mandatés qui ne sont pas membres élus du CSE.

Pour vous entreprise, nous proposons aussi des séances de formation en négociation avec les partenaires sociaux. Négocier ces accords avec les partenaires sociaux ne s’improvise pas. Ces échanges se préparent et nécessitent une approche réfléchie. Cette formation s’adresse idéalement aux professionnels des Ressources humaines et vise à s’approprier les étapes clés de la négociation, telles que l’exploration des positions et des attentes, la synthèse des points d’accord et de divergence, la confrontation des positions.

NegoAndCo, c’est aussi des services d’accompagnement opérationnel des cadres et dirigeants souhaitant négocier leur départ. Notre méthodologie éprouvée permet d’arriver à un très bon accord en évitant systématiquement le contentieux.

NegoAndCo est un cabinet d’experts qualifié ISQ/OPQCM avec une expérience de plus de 10 ans dans la négociation sociale et professionnelle. Nos missions, dimensionnées au plus près de vos besoins, sont courtes et donnent de meilleurs résultats qu’une approche purement juridique Contactez-nous de plus amples informations.